President Donald Trumps administrasjon har nylig foreslått omfattende endringer i H-1B-visumprogrammet, som tradisjonelt har tillatt amerikanske selskaper å ansette høyt kvalifiserte utenlandske arbeidere i spesialiserte yrker. Det nye forslaget har som mål å prioritere søkere med høyere lønn og kvalifikasjoner, og dermed erstatte det nåværende lotterisystemet med et mer meritokratisk system.
Ifølge administrasjonen vil disse endringene bidra til å beskytte amerikanske arbeidere ved å sikre at H-1B-visumene går til de mest kvalifiserte og høyest betalte søkerne. Dette kan ha betydelige konsekvenser for teknologiselskaper som Amazon og Google, som ofte benytter seg av H-1B-visum for å fylle viktige stillinger med internasjonale talenter.
Endringene er en del av Trumps bredere innsats for å reformere innvandringssystemet i USA, med fokus på å tiltrekke høyt kvalifiserte individer og beskytte innenlandske arbeidere. Det gjenstår å se hvordan disse forslagene vil påvirke arbeidsmarkedet og teknologisektoren, samt hvordan de vil bli mottatt av både arbeidsgivere og potensielle arbeidstakere.