Tesla har foreslått en ny lønnspakke for toppsjef Elon Musk med en potensiell verdi på 1000 milliarder dollar. Denne kompensasjonen er betinget av at selskapet når en rekke ambisiøse mål, inkludert å øke Teslas markedsverdi til 8500 milliarder dollar, en økning på 7500 milliarder dollar fra dagens verdi.
Den foreslåtte planen strekker seg over ti år og er utformet for å motivere Musk til å lede selskapet gjennom denne perioden. Dersom målene nås, vil Musk motta 423,7 millioner aksjer, tilsvarende 12 prosent av et justert aksjeantall, noe som kan øke hans eierandel i Tesla til 25 prosent.
Tidligere lønnspakker til Musk har møtt juridiske utfordringer. I januar 2024 underkjente en domstol i Delaware en avtale fra 2018 verdt 56 milliarder dollar, med begrunnelse om at den var uforholdsmessig høy og mangelfull. Oljefondet, som eier over én prosent av Tesla, har tidligere stemt mot slike lønnspakker, med henvisning til bekymringer om utvanning av aksjonærene og feil struktur i forhold til utbetalingsmål.
Den nye lønnspakken vil bli presentert for aksjonærene på generalforsamlingen 6. november 2025 i Austin, Texas. Dersom den godkjennes og målene oppnås, vil dette være den største kompensasjonspakken i amerikansk næringslivs historie.